Kenapa Banyak Orang Diam-Diam Muak dengan Kerjaannya dan Pilih Resign?

Ilustrasi Pekerja
Sumber :
  • Freepik

1. Psikologis:

  • Stres berkepanjangan.
  • Rasa cemas atau depresi ringan.
  • Hilangnya antusiasme hidup
Fenomena Job Hugging 2025, Mengapa Banyak Karyawan Enggan Pindah Kerja?

2. Kinerja kerja:

  • Produktivitas menurun.
  • Kualitas kerja menurun.
  • Sering menunda tugas (procrastination).

3. Jangka panjang:

  • Keputusan resign mendadak.
  • Hubungan kerja rusak.
  • Masalah kesehatan fisik (misalnya sakit kepala, sulit tidur, cepat lelah).
Job Hugging vs Job Hopping, Mana yang Lebih Menguntungkan untuk Karier Anda?

Studi juga menunjukkan hubungan antara ketidakpuasan kerja dengan kesehatan mental. Penelitian oleh Qiu dkk. (2021) menemukan bahwa ketidakpuasan kerja menjadi mediator antara stres kerja dan gangguan mental. Artinya, semakin tidak puas seseorang dengan pekerjaannya, semakin besar dampaknya pada kesehatan mentalnya.

Halaman Selanjutnya
img_title