Akui Susah Cari Kerja Kantoran, 6 Profesi 'Jadul' Dulu Ditinggalkan Kini Diburu Gen Z

1. Sulitnya Cari Kerja Kantoran

Berbagai sektor industri mengalami perubahan pasca-pandemi dan krisis ekonomi global, menyebabkan lowongan pekerjaan di posisi 'kerah putih' menjadi lebih sedikit dan persaingan semakin ketat. Lulusan baru seringkali kesulitan bersaing dengan kandidat yang lebih berpengalaman.

2. Kesenjangan Keterampilan

Terkadang, kurikulum pendidikan formal tidak sepenuhnya selaras dengan kebutuhan industri yang berkembang pesat. Ini menciptakan kesenjangan keterampilan yang membuat banyak lulusan sulit menemukan pekerjaan yang cocok.

3.Kebutuhan Akan Otonomi dan Fleksibilitas

Gen Z dikenal sebagai generasi yang menghargai fleksibilitas, keseimbangan hidup, dan kemampuan untuk menjadi bos bagi diri sendiri. Profesi 'jadul' seringkali menawarkan otonomi yang tinggi dalam mengatur jam kerja dan cara bekerja, sebuah daya tarik yang tidak selalu ditemukan di lingkungan kantor tradisional.

4. Ekspresi Diri dan Karya Tangan

Halaman Selanjutnya

Profesi-profesi yang berorientasi pada keterampilan tangan atau kerajinan, misalnya, pandai besi, penjahit, yang memungkinkan individu untuk mengekspresikan kreativitas dan melihat hasil nyata dari pekerjaan mereka. Ini memberikan kepuasan yang mungkin sulit didapatkan dari pekerjaan kantoran yang lebih abstrak.