Alasan Job Hugging Jadi Tren di 2025, Benarkah Tanda Pasar Kerja Sedang Lesu?

Dengan potensi keuntungan yang menurun drastis, karyawan merasa usaha untuk pindah kerja tidak sebanding dengan risikonya.

3. Ketidakpastian Ekonomi Global

Ekonomi global masih berada dalam fase penuh ketidakpastian. Ketegangan geopolitik, fluktuasi harga energi, hingga lambatnya pemulihan di beberapa sektor membuat pekerja lebih memilih bermain aman. Banyak yang khawatir jika keluar dari pekerjaan saat ini, mereka akan kesulitan menemukan posisi baru yang stabil.

4. Ancaman Disrupsi Teknologi

Selain faktor ekonomi, perkembangan kecerdasan buatan (AI) dan otomatisasi juga menambah kecemasan pekerja. Laporan dari World Economic Forum menunjukkan bahwa banyak jenis pekerjaan berpotensi tergantikan oleh teknologi dalam beberapa tahun ke depan. 

Hal ini membuat karyawan cenderung mempertahankan pekerjaan yang sudah mereka kuasai, ketimbang mengambil risiko berpindah ke perusahaan baru yang mungkin lebih rentan terdampak perubahan teknologi.

Apakah Job Hugging Tanda Pasar Kerja Sedang Lesu?

Halaman Selanjutnya

Fenomena job hugging kerap dipandang sebagai sinyal melemahnya pasar kerja. Ketika pekerja tidak lagi berani berpindah, itu artinya mereka menilai peluang di luar sana tidak lebih baik daripada yang sudah mereka miliki.