10 Pertanyaan yang Harus Diajukan Saat Wawancara Kerja Biar Gak Nyesel

Pertanyaan ini menunjukkan bahwa Anda peduli dan ingin berkontribusi lebih jauh. Memahami tantangan yang ada akan membantu Anda menilai dinamika perusahaan sekaligus mengetahui seberapa besar peluang Anda untuk memberikan dampak positif. Selain itu, ini menandakan bahwa Anda memiliki pola pikir kolaboratif.

3. Bagaimana kebijakan perusahaan terkait kerja hybrid atau remote?

Meskipun banyak perusahaan sudah mencantumkan sistem kerja dalam deskripsi pekerjaan, tak ada salahnya menanyakan kembali secara langsung. Pertanyaan ini penting untuk memastikan keseimbangan antara kehidupan pribadi dan profesional Anda. Jawaban yang diberikan juga akan memperlihatkan fleksibilitas perusahaan terhadap gaya kerja modern.

4. Apa peluang terbesar yang bisa saya temukan di perusahaan ini?

Selain memahami tantangan, penting juga untuk mengetahui peluang yang terbuka. Dengan menanyakan hal ini, Anda memperlihatkan ambisi sekaligus keinginan untuk tumbuh bersama perusahaan. Informasi ini juga bisa membantu Anda menilai apakah arah perkembangan perusahaan sesuai dengan aspirasi karier jangka panjang Anda.

5. Apa saja tantangan utama dalam pekerjaan ini?

Setiap pekerjaan memiliki sisi sulitnya sendiri. Mengetahui kesulitan yang mungkin Anda hadapi sejak awal akan membuat Anda lebih siap. Pertanyaan ini juga memberi kesempatan untuk mendiskusikan strategi atau ide solusi, yang tentu dapat meningkatkan kesan positif Anda di mata pewawancara.