Belajar Etos Kerja ala Gen Z, Cara Baru Bangun Karier yang Lebih 'Work-Life Balance'

Dari pola kerja Gen Z, ada beberapa pelajaran penting yang dapat Anda terapkan dalam karier maupun bisnis Anda:

1. Prioritaskan fleksibilitas: coba atur jam kerja yang realistis, manfaatkan teknologi untuk mendukung produktivitas, dan jangan ragu memanfaatkan opsi remote jika memungkinkan.

2. Cari makna dalam pekerjaan: motivasi akan lebih kuat jika pekerjaan yang Anda lakukan selaras dengan nilai pribadi, misalnya keberlanjutan atau dampak sosial.

3. Jangan berhenti belajar: ikuti pelatihan, kursus online, atau cari mentor agar keterampilan Anda terus berkembang.

4. Bangun komunikasi terbuka: biasakan berdiskusi langsung dengan atasan atau rekan kerja untuk mempercepat solusi dan meningkatkan kolaborasi.