WFO vs WFH, Mana yang Bikin Pekerjaan Anda Lebih Cepat Rampung?

1. Hybrid Work Tidak Menurunkan Kinerja

Studi Nicholas Bloom dari Stanford University pada perusahaan Trip.com di Tiongkok menunjukkan, produktivitas pekerja hybrid (2 hari WFH per minggu) setara dengan pekerja WFO penuh waktu. 

Tidak ada penurunan kualitas kerja maupun peluang promosi. Menariknya, tingkat resignasi justru turun 33% berkat fleksibilitas.

2. WFH Tingkatkan Konsentrasi