Usia 30an dan Pernah Di-PHK? Ini Cara Meyakinkan HRD Kalau Kamu Masih Kompeten

2. Tampilkan Aksi Nyata Selama Menganggur

Jangan biarkan HRD berpikir kamu hanya menunggu lowongan. Ceritakan:

• Kursus atau sertifikasi yang kamu ambil

• Kegiatan freelance atau proyek pribadi

• Kontribusi pada UMKM atau komunitas

• Belajar software, tools, atau skill baru

Contoh jawaban:

“Saya menyadari pentingnya digital marketing, jadi selama 3 bulan terakhir saya ambil kursus Google Ads dan bantu usaha saudara saya meningkatkan traffic online-nya.”

Ini menunjukkan inisiatif dan growth mindset, nilai yang dicari semua HR.

3. Tonjolkan Pencapaian, Bukan Status Terakhir

Daripada fokus pada posisi yang kamu tinggalkan, lebih baik soroti impact yang pernah kamu berikan.

Contoh: