Sudah Kirim Ratusan Lamaran tapi Tak Kunjung Dapat Kerja? Ini 7 Hal yang Bisa Jadi Penyebabnya

Menggunakan satu CV yang sama untuk berbagai posisi adalah kesalahan klasik. Setiap lowongan punya kebutuhan berbeda. CV yang terlalu umum terlihat malas, dan tidak mencerminkan ketertarikan Anda pada posisi tertentu.

3. Tidak Memanfaatkan LinkedIn atau Jejak Digital Profesional

Di era sekarang, CV bukan satu-satunya sumber informasi. Banyak HRD menelusuri akun LinkedIn untuk melihat kredibilitas, aktivitas, dan jaringan Anda. Profil yang kosong atau tidak aktif bisa membuat Anda kehilangan nilai lebih.

4. Terlalu Fokus pada Jumlah, Bukan Kualitas Lamaran