Cara Membangun Tim Profesional yang Tangguh di Era Transformasi Digital

Ilustrasi bekerja di kantor
Sumber :
  • Freepik

Lifestyle – Transformasi digital tidak hanya soal teknologi, tetapi juga tentang manusia di balik setiap perubahan. Di tengah percepatan dunia bisnis dan meningkatnya tuntutan tata kelola modern, keberhasilan sebuah perusahaan kini sangat bergantung pada seberapa kuat dan adaptif tim profesional yang dimilikinya.

img_title Kerja Lebih Rapi, Hidup Lebih Tenang? Ketika Sistem Operasional Ikut Menentukan Kesehatan Mental Tim

Perusahaan-perusahaan yang mampu membangun tim tangguh yakni tim yang mampu beradaptasi, berkolaborasi, dan terus belajar, akan lebih siap menghadapi tantangan zaman. Salah satu contoh menarik datang dari langkah strategis yang diambil BDO Indonesia, firma jasa profesional yang baru saja memperkuat organisasinya dengan bergabungnya ratusan profesional berpengalaman di bidang audit, pajak, dan konsultasi bisnis.

1. Bangun Lingkungan yang Mendorong Kolaborasi

Tim yang tangguh tumbuh dari lingkungan kerja yang terbuka dan kolaboratif. Di tengah tuntutan digitalisasi, kolaborasi lintas divisi dan lintas generasi menjadi kunci agar ide-ide baru dapat berkembang.

img_title Daya Ungkit KEK Kendal dalam Mendorong Arus Investasi Jawa Tengah dan Kabupaten Kendal Sepanjang 2025

BDO Indonesia memahami pentingnya hal ini. Untuk mendukung pertumbuhan dan kerja tim yang solid, perusahaan membuka kantor baru di Sampoerna Strategic Square, yang dirancang sebagai pusat kolaborasi dan pengembangan talenta.

“Kami percaya bahwa dengan tim yang solid dan lingkungan kerja yang mendukung inovasi, kami dapat memberikan solusi yang lebih baik bagi klien dalam menghadapi transformasi bisnis,” ujar CEO BDO Indonesia Thano Tanubrata.

2. Rekrut Talenta dengan Nilai yang Sejalan

Halaman Selanjutnya
img_title
img_title Profesi yang Makin Dilirik di 2026, Ini Daftar Karier dengan Prospek Paling Menjanjikan Tahun Ini