Warga Indonesia Bisa Kerja di Prancis, Ini 7 Syarat Utamanya

Lifestyle – Bekerja di luar negeri, khususnya di negara Eropa seperti Prancis, menjadi impian banyak orang. Selain menawarkan standar hidup yang tinggi, Prancis juga memiliki sistem perlindungan tenaga kerja yang baik, infrastruktur modern, dan suasana kerja yang profesional. 

Tak heran, semakin banyak warga Indonesia yang mulai mencari peluang untuk bekerja di sana. Namun, cari kerja di luar negeri tentu berbeda dengan mencari kerja di dalam negeri. 

Ada banyak prosedur administratif, hukum, dan kebijakan imigrasi yang perlu Anda pahami. Apalagi jika Anda berasal dari negara di luar Uni Eropa, seperti Indonesia. 

Untuk membantu Anda mempersiapkan diri, berikut ini adalah syarat-syarat penting yang harus Anda penuhi jika ingin cari kerja dan bekerja secara legal di Prancis.

1. Punya Tawaran Kerja Resmi dari Perusahaan di Prancis

Langkah pertama sebelum Anda bisa bekerja di Prancis adalah mendapatkan kontrak kerja dari perusahaan yang berbadan hukum di sana. Artinya, Anda tidak bisa datang ke Prancis dulu lalu baru mencari pekerjaan. 

Perusahaan di Prancis harus setuju mempekerjakan Anda dan bersedia memproses dokumen pendukung untuk visa kerja. Tanpa kontrak kerja ini, pengajuan visa Anda kemungkinan besar akan ditolak.

2. Mengajukan Visa Kerja (Visa Long Séjour – Salarié)

Setelah mendapatkan kontrak kerja, Anda wajib mengajukan visa tinggal jangka panjang kategori Salarié atau Passeport Talent, tergantung jenis pekerjaan dan kualifikasi Anda. Pengajuan dilakukan melalui situs resmi France-Visas, dan Anda juga harus datang ke Kedutaan Besar Prancis di Jakarta untuk proses biometrik dan wawancara. Proses ini bisa memakan waktu beberapa minggu hingga bulan.

3. Memiliki Kemampuan Bahasa Prancis yang Memadai

Meski tidak semua pekerjaan di Prancis mewajibkan Anda fasih berbahasa Prancis, namun kemampuan bahasa ini sangat membantu, terutama dalam proses adaptasi sosial dan komunikasi kerja. 

Beberapa perusahaan mungkin meminta bukti kemampuan bahasa setara level A2 atau B1 menurut kerangka CEFR. Anda bisa belajar secara mandiri, mengikuti kursus daring, atau mengambil sertifikasi resmi seperti DELF.

4. Menyiapkan CV dan Surat Motivasi dalam Bahasa Prancis atau Inggris

Saat cari kerja di Prancis, Anda wajib menyiapkan dokumen lamaran kerja yang sesuai dengan standar lokal, yaitu CV versi Europass dan lettre de motivation (surat motivasi). 

Gunakan bahasa Prancis jika memungkinkan, atau minimal bahasa Inggris jika melamar ke perusahaan multinasional. Format dan gaya penulisan CV Eropa cenderung lebih formal dan ringkas dibandingkan dengan versi Indonesia.

5. Pendidikan dan Ijazah yang Diakui di Prancis

Jika Anda bekerja di sektor kesehatan, teknik, atau hukum, Anda mungkin harus melakukan proses penyetaraan ijazah atau validasi kualifikasi terlebih dahulu. Proses ini dilakukan melalui badan otoritas Prancis dan bisa memakan waktu. 

Untuk sektor lain seperti teknologi informasi atau pariwisata, hal ini biasanya tidak diwajibkan, tetapi tetap disarankan menyertakan terjemahan resmi ijazah ke dalam bahasa Prancis.

6. Mendaftarkan Diri ke Kantor Imigrasi Prancis (OFII)

Setelah Anda tiba di Prancis dengan visa kerja, Anda diwajibkan mendaftar ke kantor imigrasi (OFII) untuk mendapatkan izin tinggal resmi. Proses ini termasuk pemeriksaan kesehatan dan verifikasi kontrak kerja. 

Jika Anda tidak melapor dalam batas waktu yang ditentukan, visa Anda bisa dinyatakan tidak berlaku. Jadi, pastikan Anda mengikuti prosedur administratif ini dengan tepat.

7. Mengetahui Hak dan Kewajiban sebagai Pekerja Asing

Sebagai pekerja asing di Prancis, Anda berhak atas perlindungan hukum, upah minimum, asuransi kesehatan, serta jaminan sosial. Namun, Anda juga wajib membayar pajak dan mematuhi peraturan kerja yang berlaku. 

Penting bagi Anda untuk membaca dan memahami isi kontrak kerja sebelum menandatanganinya, termasuk gaji, jam kerja, cuti, dan tunjangan lainnya.

Mencari kerja di Prancis bukan hal yang mustahil, tetapi memang membutuhkan persiapan yang matang dan dokumen yang lengkap. Mulailah dari membangun kualifikasi Anda, pelajari bahasa Prancis, dan pastikan Anda mencari informasi dari sumber resmi. 

Dengan memenuhi semua syarat yang telah dijelaskan di atas, peluang Anda untuk bisa bekerja secara legal dan nyaman di Prancis akan terbuka lebih lebar. Jika Anda serius ingin cari kerja di Prancis, jangan ragu untuk mulai dari sekarang. 

Anda bisa mencari informasi lowongan melalui situs resmi seperti France Travail atau platform internasional seperti LinkedIn. Siapkan CV terbaik Anda, dan siapa tahu, pintu menuju karier internasional akan terbuka.